Hemvårdsförvaltningen har goda förutsättningar och höga ambitioner. Vi är en modig och nytänkande organisation som redan visat att vi lyckats med mycket av det vi föresätter oss. Vi har en stabil budget i balans och vi utsågs 2023 till årets hemtjänstkommun.
Vi satsar på att ligga i framkant av välfärdens stora omställning och kvalitet- och utvecklingsavdelningen är en viktig pusselbit i det arbetet. Avdelningen arbetar med kvalitetsutveckling, innovation, digitalisering, processledning och här finns roller som digitaliseringsstrateg, utvecklingsledare och välfärdstekniker.
Vill du vara med och forma framtidens välfärd? Hemvårdsförvaltningen i Halmstads kommun söker en kvalitets- och utvecklingschef som vill leda arbetet med utveckling, innovation och digitalisering inom vård och omsorg.
Som avdelningschef får du en viktig roll i förvaltningens utvecklingsresa. Du rapporterar direkt till förvaltningschefen och kommer vara en central del av förvaltningens ledningsgrupp.
Uppdraget innebär att du ska:
Bidra till långsiktig utveckling och framtidssäkring utifrån de utmaningar som välfärden står inför kopplat till demografi och kompetensförsörjning. Du kommer leda arbetet med att utveckla nya arbetssätt och lösningar som möter både välfärdsutmaningarna och behoven hos dem vi finns till för. Du ska vidare stärka förvaltningens utvecklingskapacitet och driva frågor kring digitalisering, välfärdsteknik, verksamhetsutveckling, processledning och innovation. Du kommer ha chefsansvar för avdelningen (cirka 14 medarbetare) med personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar.
Du är en modig, relationsskapande och kommunikativ ledare. Du är trygg i det tillitsbaserade ledarskapet och har förmåga att skapa struktur, engagemang och delaktighet i det utvecklingsarbete du driver. Du prioriterar helhet framför delar och navigerar bekvämt i de komplexa sammanhang som utgör välfärdens vardag. Du är van vid många olika kontaktytor och ser samverkan som ett av dina viktigaste verktyg.
Hos oss får du möjlighet att påverka och utveckla framtidens välfärd. Du kommer få ett spännande, utmanande och roligt uppdrag.
Det är ett plus om du har erfarenhet från offentlig verksamhet, digital omställning, IT-utveckling eller välfärdsteknik. Har du dessutom en ledarskapsutbildning eller kompetens inom tjänstedesign, förändringsledning eller projektledning ser vi det som meriterande.
Hemvårdsförvaltningen är en av kommunens största arbetsplatser med 2200 anställda. Vi ansvarar för vård och omsorg, framför allt för äldre. Vår verksamhet omfattar bland annat särskilda boenden, hemtjänst, hemsjukvård, myndighetsutövning och förebyggande verksamhet.
För att stödja nämnd, förvaltningsledning och verksamhet finns fyra avdelningar utöver kvalitet- och utvecklingsavdelningen, med ansvar för specialist- och stödfunktioner inom HR, ekonomi, planering och myndighetsutövning.
Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 105 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 10 000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden.
För kännedom är fysiska intervjuer inplanerade 8/12 för denna tjänst.
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Halmstad |
| Län | Hallands län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2025/88 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2025-11-13 |
| Sista ansökningsdag | 2025-11-27 |