Denna annons är inte tillgänglig!
Som medicinskt ansvarig sjuksköterska är du en av två MAS i kommunen och arbetar enligt gällande lagstiftning och föreskrifter med ett särskilt ansvar för utveckling och uppföljning av kvalitet och patientsäkerhet inom den kommunala hälso- och sjukvården. Uppdraget omfattar verksamheter inom särskilt boende, LSS och hälso- och sjukvård i hemmet hemsjukvård och innebär att säkerställa att vården bedrivs på ett patientsäkert, rättssäkert och ändamålsenligt sätt.
I rollen arbetar du med att utveckla, följa upp och kvalitetssäkra rutiner, riktlinjer och arbetssätt inom områden som dokumentation enligt HSL, läkemedelshantering, delegeringar, utbildningsinsatser och avvikelsehantering. Du medverkar som sakkunnig i upphandlingar, besvarar remisser och tar fram tjänsteskrivelse inom uppdragets ansvarsområde. Du har tillsynsansvar och ansvarar för utredning och anmälan enligt lex Maria. Arbetet innebär även att ge råd, stödja och vägleda chefer och hälso- och sjukvårdspersonal i såväl förebyggande arbete som i komplexa hälso- och sjukvårdsfrågor.
Du samverkar nära med andra professioner inom kommunen samt med andra huvudmän och aktörer inom hälso- och sjukvård externa vårdgivare och regionala aktörer. I uppdraget förväntas du bidra till målen om god och nära vård, hög patientsäkerhet, stärkt samverkan och en personcentrerad vård där kvalitet, kontinuitet och trygghet för den enskilde står i centrum.
Du ingår i ledningsgrupp för Hälso- och sjukvård tillsammans med förvaltningschef, verksamhetschef för Hälso- och sjukvård, medicinskt ansvarig för rehabilitering och kvalitetschef.
Du har stort utrymme att forma och driva ditt område – tillsammans med kompetenta kollegor och en organisation som vill framåt.
Krav
Meriterande
Vi söker dig som är trygg i din profession och som arbetar med tydlighet, ansvarstagande och gott omdöme. Du har ett strukturerat och faktabaserat arbetssätt och förmåga att agera rättssäkert även i komplexa situationer. Samtidigt är du rådgivande, stödjande och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du är kommunikativ, professionell och har ett förhållningssätt som präglas av ödmjukhet, nyfikenhet och utvecklingsvilja. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Urvalsarbetet inleds annonstiden löpt ut. Om du uppfyller kraven får du tester att genomföra, följt av en telefonavstämning, kompetensbaserad intervju och slutligen kandidatmöte med facklig samverkan. Vi tar alltid referenser på slutkandidater.
Kompetensintervjuer är inplanerade vecka 21 på plats.
Urvalsfrågor ersätter personligt brev i denna rekrytering.
För att bli aktuell för anställning vill vi att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret. Beställ redan nu registerutdrag 442.3 på polisens hemsida. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret.
Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning, e-tjänst | Polismyndigheten
Utdraget ska tas med i ett oöppnat kuvert och uppvisas i samband med rekryteringen
Vi kommer att kontrollera legitimationens giltighet hos socialstyrelsen genom Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal och personal med bevis om rätt att använda yrkestiteln undersköterska (HOSP) - Socialstyrelsen och även om det finns pågående ärende hos IVO Ta del av handlingar | IVO.se
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka i Grade/Varbi och inte via e-post eller pappersformat.
Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta.
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Halmstad |
| Län | Hallands län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2026/261 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2026-04-15 |
| Sista ansökningsdag | 2026-05-05 |